德國長期工作簽證主要針對赴德長期工作人士。德國常見的三種長期工作簽證有ICT派遣簽證、工作簽證和歐盟藍(lán)卡。

那么辦理這些簽證的條件及要求是怎樣的呢？通過本篇文章，為大家做一個詳細(xì)的形式對比：

ICT派遣簽證

1、法律依據(jù)

德國《居留法》19 AufentG

2、合同形式

保留原合同，并在原合同基礎(chǔ)上簽訂外派補(bǔ)充合同

3、簽證期限

以外派合同時長為準(zhǔn)，ZUI長不可超過三年

4、發(fā)薪方式

可兩地發(fā)薪，養(yǎng)老及失業(yè)保險可互免

5、永居申請

不具備永居申請資格

6、簽證申請耗時

2-4個月

7、對申請者個人要求

在派出集團(tuán)內(nèi)工作滿6個月

屬于管理者或技術(shù)專家

薪資滿足同工同酬標(biāo)準(zhǔn)

本科以上學(xué)歷、ZHUANYE相符，且同行業(yè)內(nèi)的工作經(jīng)歷為佳

具備工作所需的德語能力（無需提供證書）

普通工作簽證

1、法律依據(jù)

德國《居留法》18 AufentG

2、合同形式

與德國公司簽訂勞動合同

3、簽證期限

以勞動合同時長為準(zhǔn)，無上限

4、發(fā)薪方式

德國本地發(fā)薪，正常繳納個稅社保

5、永居申請

48個月不間斷的養(yǎng)老保險及德語B1證書

6、簽證申請耗時

2-4個月

7、對申請者個人要求

薪資滿足同工同酬標(biāo)準(zhǔn)

本科以上學(xué)歷、ZHUANYE相符，且同行業(yè)內(nèi)的工作經(jīng)歷為佳

具備工作所需的德語能力（無需提供證書）

歐盟藍(lán)卡

1、法律依據(jù)

德國《居留法》18b AufentG

2、合同形式

與德國公司簽訂勞動合同

3、簽證期限

以勞動合同時長為準(zhǔn)，無上限

4、發(fā)薪方式

德國本地發(fā)薪，正常繳納個稅社保

5、永居申請

21個月不間斷的養(yǎng)老保險繳納及德語B1證書，或

33個月不間斷的養(yǎng)老保險繳納及德語A1證書

6、簽證申請耗時

4-6個月

7、對申請者個人要求

薪資滿足同工同酬標(biāo)準(zhǔn)，且稅前年薪至少58400歐元

必須具備本科以上學(xué)歷、ZHUANYE相符，且同行業(yè)內(nèi)的工作經(jīng)歷

本科學(xué)歷必須受到德國教育部ZAB評估認(rèn)可

具備工作所需的德語能力（無需提供證書）